На даний час загалом по СК у подібних відпустках перебувають ще приблизно півтори мільйону працівників, які продовжуватимуть отримувати 80% від своєї звичайної зарплати, але від тепер частину цих 80% покриватимуть працедавці.
Аналітики у фінансовій сфері кажуть, що цей захід призведе до звільнення працівників.
За словами аналітичного центру під назвою Інститут Фіскальних Досліджень (Institute for Fiscal Studies), на даний час держава покриває відпускним працівникам всі 80% зарплати, а працедавець покриває тільки виплати на їх національну страхівку (NI), тобто в середньому працедавець зараз виплачує на відпускних працівника чи працівницю в середньому 155 фунтів на місяць.
Оголошене нині урядом поступове скасування допомоги відпускної схеми означає, що від тепер працедавець має покривати національну страхівку та ще 10% відпускних, тобто вже платитиме не 155, а 322 фунти з власної кишені, а від початку серпня працедавець вже покриватиме 20% зарплати працівників разом з національною страхівкою, тобто це коштуватиме працедавцеві вже 489 фунтів, що у свою чергу означає, що якщо те чи інше підприємство не зможе знайти додаткових грошей, то частину працівників буде звільнено.
У чинному консервативному уряді кажуть, що хочуть поступово повністю скасувати цю схему і зробити це якомога швидше, і арґументують це тим, що від початку запровадження відпускної схеми, на початку 2020 року, вони витратили на неї вже 66 мільярдів фунтів і покривали зарплати понад 11 мільйонів працівників.
В кінці вересня цього року цю відпускну схему має бути повністю скасовано. Принаймні це те, що про що наразі заявляють в уряді, але це залежатиме від того, якою цього серпня та вересня буде ситуація з коронавірусною епідемією.